Non aux congés payés acquis pendant les arrêts-maladies – Retrouver la pétition de la CPME

Chers adherents, chers transporteurs,

L’Unostra souhaite attirer votre attention sur un sujet crucial qui affecte actuellement le monde du travail en France, notamment dans le secteur du transport. Il concerne l’acquisition de congés payés pendant les arrêts maladies, un sujet qui suscite de vivespréoccupations au sein de l’UNOSTRA.

En France, traditionnellement, les salariés n’acquièrent pas de droits à congés payés pendant leurs périodes d’arrêt maladie. Cependant, une récente décision de la Cour de cassation, conformément à une directive européenne de 2003, remet en cause cette pratique et permet aux salariés d’acquérir des congés payés même lorsqu’ils sont en arrêt maladie.
Cette décision soulève plusieurs préoccupations majeures. Tout d’abord, elle divise le travail effectif et les congés payés, ce qui est une rupture avec la tradition française qui considère le travail comme le fondement des droits aux congés. De plus, elle peut sembler injuste, car elle permet à un salarié en arrêt maladie de bénéficier autant de congés qu’un salarié présent au travail. Enfin, elle autorise la rétroactivité, ce qui signifie que les salariés peuvent réclamer des congés payés pour les arrêts maladies des trois dernières années.
Cette décision pourrait avoir un impact considérable sur les entreprises françaises, grandes et petites, et leur coûter plusieurs milliards d’euros chaque année, mettant les TPE-PME en difficulté. C’est pourquoi nous pensons que cette situation est totalement inacceptable. L’Unostra a alerté de nombreux députés depuis ces dernières semaines.

Face à cette situation, la Confédération des Petites et Moyennes Entreprises (CPME) a lancé une pétition intitulée « Non aux congés payés acquis pendant les arrêts-maladies ». Cette pétition vise à attirer l’attention du gouvernement sur les conséquences de cette décision et à encourager des mesures correctives.
Voici le lien pour accéder à la pétition:   PÉTITION 

Nous vous invitons vivement à soutenir cette initiative en signant la pétition et en la diffusant largement auprès de vos pairs. L’efficacité de cette action dépendra du nombre de signatures que nous pourrons recueillir, alors n’hésitez pas à partager ce message.
L’Unostra est déterminé à faire entendre notre voix et à agir pour protéger les intérêts de notre secteur. Nous ne doutons pas de pouvoir compter sur votre soutien dans cette démarche.